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银行编制 信用卡中心储备主任

8000-50000
重庆市-万州区 | 大专学历
2022-05-23 更新 被浏览:
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谭主任 聊一聊
最近在线时间:2022-05-23 09:05
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职位描述
招聘人数:3-4人 到岗时间:不限 年龄要求:45岁以下
【岗位职责】 1. 通过系统专项的培训,快速掌握信用卡产品相关业务知识,能按照要求达成培训目标。 2. 通过不同职位的轮岗和实践,具备优秀的销售能力和团队管理能力,胜任分中心销售团队管理及业务拓展、推广工作,达成团队绩效目标; 3. 根据业务小组的人力编制及卡中心招聘要求定期进行人员招聘,保持业务小组人力充足,对新入职的直销客户经理进行入职培训和日常辅导工作。 4. 根据分中心的总体指标及统筹安排,分解直销客户经理各阶段的任务指标,包括发卡指标、首刷率指标等。 5. 根据业务指标及小组人员情况制定渠道开发计划,明确渠道开发目标。 6. 协助分中心总经理进行部分项目管理工作,并有效协助分中心日常管理工作,完成两年培养计划。 【招聘条件】 1.专科及以上学历,市场、管理、经济等相关专业优先 2.具备一定的团队管理经验者优先; 3.具有良好的沟通能力、协调能力及团队合作精神; 4.能够承受较大的工作压力,敢于接受挑战; 5.具备较强的销售团队管理意愿和潜力; 6.具有较强的学习能力和学习意愿,较强的创新思维,条理清晰。 【薪资待遇】 (底薪+团队KPI+团队发卡提成+团队激活提成+团队管理奖+六险一金+其他奖金+法定节假日+过节费+年终奖) 综合薪资:8000元-—50000元(卡中心最高纪录月薪8万+) 实习培养期3-6个月,合格者转正带团队
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  广发银行成立于1988年,是国内首批组建的股份制商业银行之一。本行秉持 诚信、责任、创新、笃行 的核心价值观,牢记 服务客户、回报股东、成就员工、奉献社会 的历史使命,践行 相知相伴、全心为您 的服务理念,朝着实现 全国一流商业银行 的战略目标奋勇前进。

  本行致力于为客户提供高质量、高效率、全方位的综合金融服务。在北京、天津、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、广西、重庆、四川、云南、陕西、新疆等境内24个省(直辖市、自治区)100个地级以上城市和澳门特别行政区设立了44家直属分行、872家营业机构,并与全球近100个国家和地区超过1,200家金融机构建立SWIFT密押关系,为30多万对公客户、4,200多万个人客户、8,100多万信用卡客户和4,600多万移动金融客户提供优质、全面的金融服务。

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